新寧縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位面向碩士研究生和2014年應(yīng)屆普通高校全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

來源:中國崀山網(wǎng) 作者:新寧縣衛(wèi)生局 編輯:redcloud 2014-09-26 10:39:39
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新寧縣人民醫(yī)院是縣衛(wèi)生局下屬二級(jí)事業(yè)單位,是一所二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院,編制床位480張。為優(yōu)化人才隊(duì)伍,提高人員素質(zhì),推動(dòng)事業(yè)發(fā)展,根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))、《邵陽市事業(yè)單位面向碩士研究生和應(yīng)屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(邵人社發(fā)[2013]123號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和完善我市事業(yè)單位面向碩士研究生和應(yīng)屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘工作的通知》(邵人社發(fā)[2014]73號(hào))、《關(guān)于我市事業(yè)單位面向碩士研究生和應(yīng)屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘工作實(shí)施過程中有關(guān)問題的通知》(邵人社發(fā)[2014]87號(hào))文件規(guī)定,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,經(jīng)縣委、縣政府同意,現(xiàn)面向碩士研究生和2014年應(yīng)屆普通高校全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘5名事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
    一、招聘對(duì)象
    1、截至2014年,畢業(yè)三年以內(nèi)的全日制碩士及以上學(xué)歷的研究生(2012年、2013年畢業(yè)生需獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書);
    2、2014年畢業(yè)的普通高校全日制二本以上優(yōu)秀畢業(yè)生。
   二、基本要求
    1、具有中華人民共和國國籍;
    2、遵紀(jì)守法、品行端正,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨、擁護(hù)社會(huì)主義制度、熱愛被選擇崗位工作;
3、身體健康,能夠勝任所擇崗位工作要求;
4、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀;
    5、畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)必須符合崗位專業(yè)要求,且具有與工作崗位相匹配的專業(yè)工作技能和相應(yīng)證書資格(畢業(yè)證書、學(xué)士及以上學(xué)位證書)。
   6、凡被學(xué)校留級(jí)處理或受過學(xué)校處分的畢業(yè)生不得報(bào)名。
三、招聘職位及職位要求
招聘單位
招 聘
職 位
招聘
人數(shù)
專業(yè)要求
人民醫(yī)院
臨床醫(yī)療
4
臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)
醫(yī)學(xué)影像
1
醫(yī)學(xué)影像學(xué)專業(yè)
    四、招聘程序
   (一)發(fā)布招聘公告
招聘公告發(fā)布在新寧縣人民政府網(wǎng),并在縣委、縣政府大院門口、縣衛(wèi)生局辦公樓、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公告欄張貼,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
   (二)報(bào)名與資格審查
    1、報(bào)名時(shí)間:2014年10月13日—15日
    2、報(bào)名地點(diǎn):新寧縣衛(wèi)生局一樓辦公室。
    3、報(bào)名需帶的證件和資料:
    ①本人正式有效二代身份證和有效戶口簿原件及復(fù)印件;
    ②學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
    ③執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(已參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證考試未領(lǐng)到資格證及尚未注冊(cè)的考生可憑授予醫(yī)師資格通知單報(bào)名);
    ④本人近期正面免冠一寸同底彩色照片3張;
    ⑤已婚者須由戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦和縣計(jì)生局出具的無違反計(jì)劃生育政策的證明。
    ⑥衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗工作人員不允許報(bào)考。
    報(bào)名證件齊全者可以委托報(bào)名,但須提供報(bào)考者親筆委托書。
報(bào)名者必須自愿遵守《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,并在報(bào)名時(shí)作承諾簽字。
    4、志愿申報(bào):每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位,多報(bào)或重復(fù)報(bào)名無效。
5、每個(gè)職位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:3,對(duì)確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)達(dá)不到開考比例的職位,相應(yīng)調(diào)整招聘計(jì)劃數(shù),個(gè)別特殊專業(yè)達(dá)不到開考比例的職位是否開考,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核決定并在公告發(fā)布范圍內(nèi)公告。
   (三)考試和測(cè)試
    1、專業(yè)理論筆試考試
專業(yè)理論筆試由縣人社局統(tǒng)一組織,筆試時(shí)間定于2014年10月26日,筆試內(nèi)容主要為本職位專業(yè)的基本理論和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),專業(yè)理論筆試占綜合成績(jī)的70%。本次考試不指定復(fù)習(xí)用書。
    2、專業(yè)技能測(cè)試
專業(yè)技能測(cè)試以專業(yè)理論筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定參加技能測(cè)試對(duì)象,如最后一名入圍人員有多名成績(jī)相同者,則一并進(jìn)入技能測(cè)試。所需專業(yè)特殊,達(dá)不到專業(yè)技能測(cè)試開考比例的職位,參加技能測(cè)試人員按市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)的比例確定。專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)術(shù)水平等綜合素質(zhì),專業(yè)技能測(cè)試的方式采取紙質(zhì)化答題的方式進(jìn)行,專業(yè)技能測(cè)試占綜合成績(jī)的30%。
專業(yè)技能測(cè)試的時(shí)間另行通知。
    (四)體檢
    1、按照專業(yè)理論筆試成績(jī)占70%,專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占30%的比例折算綜合成績(jī),根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢入圍人員,如綜合成績(jī)相同者,以專業(yè)理論筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
    2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號(hào))和人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部〔2012〕65號(hào))組織實(shí)施??忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可由本人在知道體檢結(jié)果后3天內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng),就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格的不予聘用。
    3、放棄體檢或體檢不合格者,根據(jù)同一職位綜合成績(jī)排名,從高分到低分依次遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)不成功者,自然核減招聘職數(shù)。
   (五)復(fù)審和考察
    體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)審和考察。
    資格復(fù)審不合格者,取消聘用資格。對(duì)資格復(fù)審合格人員進(jìn)行考察考核,主要對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德素養(yǎng)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察。如有資格復(fù)審和考察不合格或棄權(quán)者,則按同一職位綜合成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
   (六)公示
    根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、復(fù)審考察情況確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在發(fā)布公告的范圍內(nèi)向社會(huì)公示7個(gè)工作日。
   (七)聘用
 對(duì)公示無異議者,根據(jù)人社局下發(fā)的聘用文件辦理進(jìn)人手續(xù),簽訂聘用合同,試用期一年,首次聘用期限為五年,五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng),福利待遇按事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律要求
    1、堅(jiān)持原則、嚴(yán)格程序、照章辦事,增強(qiáng)招聘工作的公正性和透明度。
    2、考生提供的所有證件、資料及考生報(bào)名填寫的所有信息必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考和考試、聘用資格,本人承擔(dān)由此造成的一切后果。
    3、被聘人員必須服從安排,按時(shí)到崗到位。辦理招聘手續(xù)后未按時(shí)到崗到位者,取消聘用資格,不進(jìn)行遞補(bǔ)。
    4、參加招聘工作的工作人員,按規(guī)定實(shí)行回避制度。
    5、紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督,所有工作人員必須自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)違反紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定予以處理,觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
    6、本次監(jiān)督舉報(bào)投訴電話:0739-4822345(人社局辦公室)13873990108(衛(wèi)生局紀(jì)檢書記)
六、其他事項(xiàng)
    1、本公告由縣人社局、縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
    2、考務(wù)咨詢電話:0739-4822345(縣人社局)
                  0739-4836425(縣衛(wèi)生局)
                       
 
新寧縣人社局
新寧縣衛(wèi)生局
新寧縣監(jiān)察局
2014年9月22日

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